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联通公司关爱活动

admin (2017-4-24 16:57:51)  浏览:591  评论:0
联通公司关爱活动

一、组织机构简述----长效机制建设

(一).组织机构:

名誉主任:公司总经理。主任:公司工会主席。副主任:公司工会副主席。秘书长:公司工会副主席。委员:公司工会专干、公司工会委员、各区县

分公司总经理、付增荣、张珍玉、代珍英、管元信

(二).工作原则和方法

公司关工委组织要在党委(政府)的领导下主动配合主管部门开展工作,积极争取工作上的支持和上级关工委的指导,注重实效,重大事项及时请示汇报。充分发挥老同志的优势,共同做好关心下一代工作,合力推进关心下一代工作;组织开展有规模、有声势的“老少共建”活动。各项活动都要尊重青少年的选择,充分调动青少年的主动性、积极性;要从本地、本单位实际出发,按照党的中心工作要求,抓住青少年中的热点、难点问题影响大、能推动全面的重点工作,集中力量,抓出成效。

(三).长效机制建设

    要以开展各种活动为载体作为开展工作的重要方式。一是“一个重点、三项活动”。一个重点是重点关心我司的特困生、流失生和辍学生、“两考”落榜生、流动生、留守生、家庭结构不健全子女、失足劣迹青少年和“两放”青少年。三项活动是:开展中小学生“中华魂”主题读书教育活动,青少年道德规范养成教育活动和青年”学科技,育新人,奔小康“活动。二是实行奖励制度。按照规定,每三年召开一次关心下一代工作先进集体、先进个人表彰大会,对工作成绩优异的关工组织和个人进行表彰奖励。同时,还建立对单项工作取得优异成绩的个人进行表彰奖励的制度。通过奖励先进,激励后进,更好地调动各方面人员参与关心下一代工作、为青少年健康成长作贡献的积极性。

二、主题教育活动开展情况

(一)工作任务及完成情况

     1.协助党组(党委、总支、支部)把我司广大青少年培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人,成为有中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

     2.对青少年进行经常性的爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦奋斗传统教育,弘扬民族精神,引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。

     3.对青少年进行社会公德、职业道德、家庭美德和道德行业规范养成教育,使青少年养成良好的道德品质。

     4.引导我司青少年勤奋学习和培养良好的心理素质。教育青少年珍惜时光,努力学习先进文化,掌握现代科学技术和劳动技能,提高服务社会、报效祖国的本领。同时,促进青少年身心健康。

(二)活动开展情况

1.凤凰县腊尔山爱心捐赠活动

    

    
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